Työhyvinvointi koostuu monista palasista, todettiin naistenpäivän tapahtumassa Lahdessa – "Ikuista vappua ei ole olemassakaan"
Henkilökohtainen hyvinvointi, merkityksellisyyden tunne ja avoin vuorovaikutus auttavat yksilöä jaksamaan työssään. Päijäthämäläiset päättäjät ja vaikuttajat kertoivat naistenpäivänä omia ajatuksiaan tärkeästä aiheesta.
Kauppakeskus Trion palvelutorilla järjestetty naistenpäivän hyvinvointitapahtuma käynnistyi sunnuntaina puoliltapäivin moniäänisellä työhyvinvointikeskustelulla. Naisjärjestöt Yhteistyössä ry:n (Nytkis) organisoimassa ja Lahden kaupunginvaltuutettuna toimivan työterveyslääkäri Henni Hyytiä-Ilmosen johtamassa paneelikeskustelussa kuultiin laajoja määritelmiä siitä, mistä yksilön ja yhteisön työhyvinvointi muodostuu.
Kirjautuneille
Tämä juttu on maksuton
Pääset lukemaan jutun kirjautumalla tai luomalla maksuttoman tunnuksen.